關于繳納住房公積金及2015年年假事項
通知
至公司全體員工：
為不斷改善和提高員工福利，公司決定于2015年2月起為公司員工繳納住房公積金，具體事宜如下：
住房公積金說明：
1、申請原則：在職滿一年的員工，繳納以整體工作表現為標準。
2、繳納基數：申請繳納公積金基數以1500元作為繳納基數。
3、繳納比例：繳納比例為9%，即：公司和員工繳納比例各為9%，公司與個人各承擔135元/月，個人繳納部分由公司每月在工資中代為扣除。
4、繳納說明：繳納公積金為公司增加的一項福利，采取自愿繳納的原則，如需繳納的人員可擬定一份申請附簽名交由人事審批，審批通過開始繳納。
年假說明：
1、帶薪年假：在職滿一年員工可申請享受帶薪年假5天，年假主要以上一年度請假、遲到、早退及整體工作表現為標準。如需申請可擬定一份申請表交由人事審批。
備注：整體工作表現如下：上下班遲到早退；工作效率；工作安排；外出公干；遇事處理事情的能力。
許多創業者雖然有許多創造財富的主意，可是對一些重要的工商事宜卻不是很了解，關于公司注冊，這6個問題很好在公司注冊前就想清楚！公司注冊6個“想清楚”(1)公司股東想清楚再設公司的股東可不是隨意亂設的。公司重大事件有必要董事會決議通過，再小的公司也是這樣。別的公司的股東要是不協商一致，公司就無法注銷，這等于給我們都上了一個緊箍咒。(2)公司名稱想清楚再定公司名稱可馬..
掃描二維碼關注微信
官網首頁 
